обзор самых востребованных
дизайн-профессий в 2024 году

Дизайн за границей: что нужно знать дизайнеру о работе во Франции

Дизайн за границей: что нужно знать дизайнеру о работе во Франции
1 декабря, 2023
7 мин

Графический дизайнер и выпускник Школы визуальных коммуникаций Венсан Хубер рассказал, какие тренды и приемы чаще всего используют дизайнеры во Франции. Также мы узнали, как построить карьеру, сколько зарабатывают дизайнеры в этой стране и почему звонки — один из лучших способов найти работу мечты.

Тренды дизайна во Франции

Минимализм 

Основной тренд во французском дизайне — минимализм. Французы передают сложные смыслы через простую графику, используя отсылки к швейцарскому стилю. Дизайнеры оставляют на картинке пространство, которое позволяет ей дышать свободно, а не теряться среди множества деталей и текста.

Швейцарский стиль в дизайне отличается отсутствием лишних декоративных элементов. В нем используют чистые пространства, аккуратную геометрию, простые шрифты, а также делают акцент на визуальной иерархии и структуре информации.

Минималистический дизайн
Пример минималистичного дизайна. Источник

Кинематограф 

Один из важнейших источников вдохновения дизайнеров — кинематограф, в особенности французский. Это могут быть не конкретные фильмы, а настроения, эстетика и эмоции, которыми наполнено кино. «L’amour» (любовь), как одна из главных тем киноповествования Франции, часто переносится в рекламные ролики.
Например, супермаркет Intermarché рассказывает как их продукты помогают главному герою флиртовать с понравившейся девушкой-кассиром, решиться на свидание с ней, а заодно и оздоровить свой рацион.

Лейтмотив рекламы
Лейтмотив рекламы: у каждого найдется отличная причина, чтобы питаться лучше день за днем. Источник

Нейросети 

Нейросети — источник вдохновения для дизайнера, который поможет в момент недостатка фантазии. Они могут подсказать творческое направление или создать референс, который дизайнер может доработать. 

Midjourney — одна из самых эффективных нейросетей для создания мудбордов, которая в будущем может заменить фотобанки. Подписка на нейросеть выгодна для пользователя: она стоит 30 евро в месяц за неограниченное количество изображений, в то время как база Getty предлагает 500 евро за одну картинку.

Работать с нейросетями не всегда легко, так как они не могут справиться с созданием человеческих лиц на высоком уровне. Но вполне возможно, что расширение функционала ИИ освободит фотографов от работы и люди будут только редактировать изображения.

реклама, сделанная с помощью нейросети
Реклама, созданная с помощью нейросети. Источник

Культурные особенности, которые стоит учитывать при работе с дизайном

Язык и правила типографики

Для работы во Франции дизайнеру важно хорошо знать французский язык, потому как весь рабочий процесс происходит на нем. Знание языка полезно еще и потому, что текст в макетах зависит от его особенностей. Для французского языка характерны диакритические знаки и апострофы, которые служат для расстановки акцентов в произношении.

визуализация
Визуализация плаката. Источник

Дизайнер должен разбираться в тонкостях типографских требований к макетам, например, понимать размер шрифта и его предназначение, знать необходимое расстояние между словами и допустимые переносы. Еще одна особенная деталь: перед двоеточием, точкой с запятой, восклицательным знаком, кавычкой и вопросительным знаком в макете ставится тонкий неразрывный пробел.

Удовольствие от работы с коллегами 

Во Франции социальное взаимодействие и удовольствие от него — часть национальной культуры. При открытии вакансии на нее подают заявки от 30 до 100 специалистов. Многие из них находятся на одном профессиональном уровне, поэтому решающим фактором при принятии решения становится способность человека быть хорошим коллегой.

Работодатель наблюдает за тем, сможет ли человек положительно повлиять на атмосферу в коллективе и можно ли пригласить его вечером в бар на неформальное общение. Дружба между коллегами и руководителями создает здоровую рабочую атмосферу.

Сверхурочная работа

Иногда для завершения проекта приходится выполнять задачи по вечерам или выходным, и эти часы не будут оплачиваться. Плюс в том, что руководство высоко оценит способность взять на себя инициативу погрузиться в проект и улучшать его, даже если это потребует выхода за рабочее время.    

Возраст специалистов и аудитории

В креативных агентствах молодым сотрудникам 25-26 лет, а старшим около 40. Люди старше 40 предпочитают работать фрилансерами или переходят на работу в другие сферы. Их основная потребность — работать меньше, освобождая время на себя и семью.


Аудитория и ее вкусы сильно разнятся. В агентство еженедельно приходят клиенты, чьи потребители могут быть десятилетними детьми и пенсионерами старше шестидесяти лет. Это делает работу разнообразнее. 

Гастрономические особенности 

Французская кухня интернациональная, в ней присутствуют суши, морепродукты, бургеры и пицца. Здоровая еда воспринимается лучше фастфуда. Это заметно и в рекламе супермаркета Intermarché, которая была упомянута ранее. Героиня вздыхает, когда видит, сколько нездоровой пищи положили на прилавок друзья. 

Кстати, мнение о том, что французы одержимы сыром, вином и хлебом — правда. Трудно не съесть эти продукты хотя бы раз в неделю.

Как начинающим дизайнерам во Франции искать первую работу

Звонить потенциальным работодателям 

Самый результативный способ — звонить по телефону и уточнять, нанимает ли студия стажеров. Французы не любят переписки, им комфортнее поговорить и понять, что перед ними за человек. Работодатели во время беседы затрагивают не только рабочие темы, но и личные. Налаживание личных контактов позволяет коллегам общаться друг с другом даже после того, как сотрудничество заканчивается. 

Понимать трудности, которые могут возникнуть на этапе поиска

На одну вакансию дизайнера может претендовать 30-50 человек. Но работодатели отдают предпочтение  кандидатам, у которых есть гражданство Франции. У человека из другой страны должен быть запас денег на проживание, оплату визы и возможность обеспечивать себя до того, пока он не найдет работу. 

Какие дизайнеры наиболее востребованы во Франции

Потребность в специалисте зависит от размера проекта, бюджета и штата агентства. Каждый дизайнер старается развивать навыки во всех направлениях: графика, анимация, 3D. Компании готовы давать своим специалистам дополнительное образование для повышения квалификации. 

Тенденции на рынке труда Франции: 

  • Графические дизайнеры востребованы в маленьких компаниях под небольшие проекты с ограниченным бюджетом, где минималистичная форма — основа продукта. 
  • Арт-директоры работают на более дорогих и масштабных проектах со сложной стратегией. Они могут организовать съемку, затем добавить детали в графических редакторах и таким образом собрать финальный продукт.   
  • Веб-дизайнеры очень нужны компаниям, которые делают акцент на сайтах и приложениях. 

Сколько в среднем зарабатывают дизайнеры во Франции 

Если сотрудник работает в штате, то он может зарабатывать:

  • На уровне джуниор — 1800 евро в месяц;
  • на уровне мидл — от 2200 евро в месяц;
  • на уровне сеньор — от 2800 евро в месяц в некоторых агентствах. 

Многие специалисты уходят на фриланс, потому что это дает возможность о устанавливать свой ценник и зарабатывать больше при меньшей нагрузке. Так дизайнеры занимаются собой и семьей, работают в строго определенные часы и не сидят над сложным корпоративным проектом ночью или на выходных.

Фрилансеру не обязательно подписывать договор с заказчиком, можно просто выставить счет с указанием услуги. Однако на фрилансе лучше не иметь проблем со здоровьем: медицинской страховкой придется заниматься самостоятельно и она будет базовой. 

Тестовый период сотрудника в компании длится три месяца и может быть увеличен вдвое. Штатные сотрудники платят налог в размере 40% от зарплаты, фрилансеры — 30%. После того, как человек отработал в компании полгода, он вправе запросить «rupture conventionnelle» (прекращение трудового договора).

По договоренности после ухода ему будут платить пособие по безработице (шамаж) от 6 месяцев до 1,5 лет в зависимости от трудового стажа. Как правило, пособие составляет 75% от зарплаты. 

Советы дизайнерам из других стран, которые хотят начать свою карьеру во Франции

Учите французский

Знание языка расположит к вам всех, от бариста в кафе до потенциального работодателя, и поможет погрузиться в рабочие детали без языковых барьеров.

Научитесь презентовать себя

Найдите свои сильные стороны, подсвечивайте их в портфолио, резюме и на собеседованиях. Не стесняйтесь и боритесь за вакансию своей мечты.    

Будьте открытыми и дружелюбными

Вам и вашим будущим коллегам важно понимать, как вы сможете общаться, получиться ли у вас стать частью коллектива. Во Франции ценят не только профессиональные, но и личные качества сотрудника.

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Читайте также

Подпишитесь сейчас на нашу рассылку

Мы присылаем отличные материалы и никогда не спамим. Отписаться можно в любой момент